作者：辣椒油爆茄子
人事部，最先干的肯定就是人事了。
“从今天开始，你就跟在我身边，当我的助理，可以吧？”孙铭鹤微笑地问道，一个实习生就能过当部长的助理，这肯定是上面安排的。
“当然是可以的。”颜辞辞点了点头，“一切都听从部长的安排。”
“嗯，好。”
孙铭鹤也是微微一笑，感觉这个老板的关系户，好像也不是自己想象中不好说话的那种。
孙铭鹤亲自给颜辞辞讲解一些米忽悠人事部的一些日常工作和流程：
“首先，每个公司的人力资源部其实都是一样的，都是根据单位实际情况和发展规划拟定单位人力资源计划，经批准后组织实施。
我们需要制订人力资源部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划，经批准后施行。
组织制订单位用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施。
制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。
我们人事部时不时地就要协调各个部门，进行专业培训，去各个高校进行宣讲，招聘，也是我们人事部的职责。
然后还有加强与单位外同行之间的联系，负责在单位内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作，审批单位员工薪酬表，报总经理核准后转会计部执行。
还有组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果，制订述职周期经批准后安排述职活动，审批经人事部核准的过失单和奖励单，并安排执行，等等等等
不仅如此，我们米忽游的人事部还需要受理员工投诉和员工与单位劳动争议事宜并负责及时解决。
不过就目前来说，我们米忽游还从来没有接受过员工的投诉，更没有员工去告我们。
这主要的原因还是在于我们米忽悠福利非常不错，我们不仅仅是按照国家规定去做，我们甚至会做出更多的补贴和补偿。
比如说上一个月，有一个员工想跳槽了，他或许觉得心里也过意不去，那一个月的工资没有要了，但我们还是如实地给人家打过去，并且祝人家以后有更好的发展。
公司和员工是合作的关系，并不是主仆的关系，只有尊重每一个员工，员工才会尊重公司。
就算是大家当不了同事，以后也是可以当朋友。
我们还需要按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要求。
尤其是我们米忽游和其他的公司其实是不一样的。
我们米忽悠有很多的合作伙伴。
其中关系最近的就是B站。
我们和每个公司其实都有很多合作。
对于很多合作，对方大多都会给予我们方便，所以我们也要给予对方方便。
但是有的方便是不能给的，毕竟大家哪怕是关系再好，也是不同的公司。
每个部门之间都还有各自的KPI呢，别说是别的公司了。
这期间有一个度，你要好好把握。
至于人力资源部主管的工作程序和规章制度、实施细则的培训、执行和检查，及时准确传达上级指示，定期主持人力资源部的例会这一些，我也会教你。
参加单位有关人事方面的会议，审批人力资源部及与其相关的文件，了解人力资源部工作情况和相关数据，收集分析单位人事、劳资信息并定期向总经理、行政总监提交报告等等，这一些东西你两个月后需要上手。
我相信你也都是有了解一些的。
这里我就不做过多的赘述了。
每个公司有每个公司自己的情况，你只有好好地深度工作下去，具体问题具体分析具体解决，这才行。
哦对了，我们人事部有一个特点。
那就是董事长秘书有着直接的指挥权和询问权。
在我们公司，董事长秘书的意思，就是我们老板的意思，这是整个公司的共识，你必须清楚这一点。
颜辞辞心中已经是隐隐猜到这个董事长秘书是谁，但还是问道：“我们董事长秘书是.”
“袁过雪。”孙铭鹤微笑道，“很有可能也是我们未来的老板娘。”
第636章 我就在你宿舍门口呢
晚上，叶歌走在回宿舍的路上。
夜晚校园的风吹得还是凉爽。
就算是放假了，你也可以看到有不少人走在校园之中。
这一些人不缺乏情侣，也不缺乏单身狗.
禹杭大学在暑假的时候其实也并没有闭校，宿舍你也可以继续住，甚至澡堂都会给你开。
当然，这就不是每天都开了，而是两三天给你开一次。
毕竟不管怎么说，在学校里住的人也不是那么多。
没有必要花那么大的精力每天都去清理澡堂。
不过女澡堂倒是可以开的比较勤快。
这主要的原因也还是因为男生可以比较好自己的解决。
你如果受不了夏天一天不洗澡的话，你可以提着一桶水，直接去水房或者是宿舍的阳台洗。
大多数人也是这么干的，毕竟大夏天的，对于正经爷们来说，热水澡和凉水澡其实都差不多，反正冲就对了，怎么方便怎么来。
至于在阳台上会不会被看光
叶歌曾经看到过一个哥们在阳台上洗搓搓。
只能说学校的阳台设计还是挺合理的，你只能看到上面，但是你看不到下面。
而对于男生来说，上面看到就被看到了，这无所谓。
再说了，有谁会闲的没事干抬起头就往男生宿舍的阳台上瞥啊
学校在暑假开放宿舍，其实主要也是为了两个目的。
一个目的是为了大三的学生。
大三的暑假绝对不轻松，有人就要开始准备考研了，宿舍的环境很清静，而且可以去学校的图书馆，甚至对于学术上有什么疑惑的，还可以直接去问老师。
而且有些大三学生也是要开始找工作了，所以学校直接提供了住所。
如果他们要在杭城发展的话，也可以住在学校里面。
一个是方便学生勤工俭学。
有不少学生的家境其实并不是那么的好，而在禹杭打暑假工工资真的不错，甚至你在餐厅打工，还可以包吃，然后学校包住，你根本就不用花什么钱。
你干两个月下来，怎么说也可以存一个六七千。
不过学生们有更好的选择，那就是“叶狗系”公司兼职。
所谓的“叶狗系”公司，主要指的就是叶歌控股的公司，也在新叶软件园的公司。
没错，米忽游等公司所在的那个地方，已经是叫做新叶软件园了。
叫做新叶软件园，主要也是有两个含义，第一个含义就是就是这一些公司大多都是学生建立的，是新出生的绿叶。
你真的很难想象，禹杭大学的校管理层也不敢想。
自己的这一届学生，在学生生涯！学生生涯啊！他们甚至都还没有毕业，下学期才不过是大四的学生啊，竟然创立了近十个市值过亿的公司
是不是有两三个学生身价都超过了百亿！
还有一个学生是当代最红的网络歌手，其实说是网络歌手，“网络”这两个字已经是可以去掉了。
大多数的歌手都没有苏玥来的热度高，而且苏玥唱的歌又不是难登大雅堂。
毕竟是有不少人觉得苏玥就应该是华夏乐坛的天后。
就看下一次苏玥能不能得到一些含金量高的奖项，如果苏玥得不到的话，那也就说明那一个奖项并没有什么必要了。
这简直是就是自己带过的最优秀的一届！
还有一层意思，新叶的“叶”其实就是叶歌的“叶”。
这一些公司大多都是以叶歌为核心所串联起来的。
所以以“新叶”来命名，也不是什么问题。
当然了，更多的人还是称呼这一个软件园叫做“叶狗软件园”。
不过话说回来，有许多人的心中都冒出了一个想法，那就是新叶软件园除了B站和米忽游是叶歌直接掌控的之外。
其他一些公司的老板都是女孩子。
而且有不少女孩子和叶歌都是绯闻对象。
难不成叶歌这个家伙把这一些公司当做他的“三宫六院”？
但是大多数人都觉得可能性不大，因为叶歌这么做，很有可能被那一些女孩子给分尸！
到时候怕是叶歌的脑袋都不知道在哪里。
不过你又不得不承认的是，叶狗系公司的福利真的不错。
对于兼职生来说，那简直比其他公司不知道大方多少。
只要你能够选上叶狗系公司的兼职生，那你一日三餐都可以包饭吃，不仅如此，在夏天的话还可以得到高温补贴，还可以得到一些交通费用。
甚至如果你工作做的还不错的话，比如你干满了5天，还会有两天的时间休息，这两天的工资会按照你的一周的平均工资去给你计算。
所以每当叶狗系公司一旦是发布了一些兼职生的名额，这一些名额就会遭受到在校大学生们的疯抢。
所以尽管大家对于叶狗的印象很难，但是对于叶狗创立的公司影响还是非常好的。
来到宿舍之后，叶歌提了一桶水，在宿舍的阳台上搓澡。
其实叶歌想要去哪里住都行，杭城都买了房子。
但是吧，那一些房子什么时候住都行，可是这学生宿舍，自己最多也就只能住一年了。
洗完澡后，叶歌把水倒掉，舒舒服服地躺在床上。
冷水澡这种事情，洗的时候是冷的，但是洗完之后就是暖和的。
而就在叶歌躺在床上刷着B站的时候，QQ消息从手机顶部弹了出来——
袁过雪：“坏蛋，在宿舍吗？”
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