我的老婆是木叶纲手 第376章

这种按月付酬劳的方式并非没有，但多是商业上的雇佣。

何况和他们了解的有很大不同。

尤其是这个特殊的绩效考核机制。

晴树等了片刻，没有人提问。

在没有频繁战争的时候，这套机制无疑是更加适合他们。

除此之外，非木叶官方的任务照常能接取，获得报酬。

晴树想了想，又补充说道：“如果和敌村产生战争，将有额外的补偿机制，具体的我会让拟定条款。”

如此一来，就更没有人表现反对。

能稳定获得收入来源，不管是忍者或平民皆是一件很幸运的事情。

以前光靠任务，不确定性太强。

“平慎司，以后你就是暗部的总队长，接下来由你对他们进行训练。”

“好的，晴树大人。”

平慎司在他几个同事震惊的表情中走到台前，“今天的训练是队列训练。”

晴树拍了拍他的肩膀，离开了暗部大厅。

除了队列训练外，平慎司还要给他们上课。

暗部作为最机密的情报部门，必须贴合夏组织的理念。

如果不行，晴树只能将他们扫地出门。

这个过程可能要很长一段时间，但他并不急。

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第一百六十五章 第四代火影纲手

新的火影推举方式张贴出来后，木叶顿时热闹起来。

毕竟是破天荒的第一次。

不仅仅是上忍，而是所有居民，都有资格决定火影的人选。

然而还未超过半天，只是宣传预热期间，其中就有一些人被不知名的势力贿赂。

晴树并不意外。

他立即令宇智波一族和日向一族联合成立监票部门。

一旦被察觉，双方皆将终身失去投票权以及被投票权。

效果立竿见影。

两大血继限界，白眼和写轮眼，没有人能够侥幸。

晴树又再度公布，所有的投票是匿名的。

花费了大量金钱的水户门炎和转寝小春顿时陷入了僵局。

匿名投票，他们完全没法保证，也看不到投票的结果。

根本就不清楚他们贿赂的人是否投了他们。

在木叶村热火朝天讨论火影人选的时候，晴树正在着手组建人力资源部。

因为涉及到人口普查的任务，这个部门迫在眉睫。

幸好夏组织原本就有研究计算机和网络的科研小组。

至少计算机中心并不愁。

晴树经过考虑后，让奈良鹿平暂代部长之位。

奈良鹿平是现任的奈良一族的族长，原来是火影秘书和智囊之一，今年十五岁的奈良鹿久父亲，以及未出生的奈良鹿丸爷爷。

作为最聪明的奈良一族，他们很好理解了晴树所说的人口普查。

利用分身之术，挨家挨户开始了调查。

晴树也加入其中。

木叶虽然说是村，但人口并不少，估计有近十万。

想要短短的几天内查清楚，是一件非常艰巨的事情。

但幸好有分身术这种开挂的技能。

三天后，晴树得到了具体的数字，整个木叶的居民有九万五千人。

不算多也不算少。

何况第二次忍界大战刚刚结束不久，不然的话，肯定能超过十万人。

晴树按照十万人计算，将木叶分为十个区域，开始了第一轮的推选。

即所谓的政策部门。